Как правильно составить партнерское соглашение?
Юрист LT-Consult, Петр Литвинов объясняет, как правильно оформить партнерские отношения с партнерами
Любые партнерские отношения необходимо оформлять с учетом всех возможных конфликтов интересов. Предусмотреть необходимо все до мельчайших деталей – это позволит избежать разногласий в будущем.
Что такое партнерское соглашение?
Партнерское соглашение – документ, который регламентирует отношения, описывает цели взаимодействия и ожидаемый результат, при этом он не вносит никаких изменений в устав компании и не заменяет трудовой договор.
Одна из отличительных черт – отсутствие жесткой формы. Вы можете обсудить с партнером ваше будущее сотрудничество и зафиксировать ваше совместное решение в свободной форме. Главное, чтобы договоренности были прописаны конкретно и исключена возможность двояко трактовать содержание соглашения.
Партнерское соглашение – документ, который регламентирует отношения, описывает цели взаимодействия и ожидаемый результат, при этом он не вносит никаких изменений в устав компании и не заменяет трудовой договор.
Одна из отличительных черт – отсутствие жесткой формы. Вы можете обсудить с партнером ваше будущее сотрудничество и зафиксировать ваше совместное решение в свободной форме. Главное, чтобы договоренности были прописаны конкретно и исключена возможность двояко трактовать содержание соглашения.
Что нужно для того, чтобы правильно составить партнерское соглашение?
Давайте рассмотрим каждый из этих пунктов подробнее.
Время и место
Место для обсуждения нужно выбрать максимально удаленное от офиса – в противном случае вас постоянно будут отвлекать и не дадут погрузиться в обсуждение.
Что касается времени, то разговор о партнерском соглашении лучше планировать как можно раньше, зачастую, когда совместная деятельность уже начата, обсуждать условия партнерства некогда.
Конфликтные ситуации
Наиболее важное в обсуждении партнерских отношений – моделирование возможных конфликтных ситуаций и поиск максимально выгодных путей выхода из них.
- Выбрать время и место для обсуждения. Желательно освободить как минимум 2 часа.
- Подробно обсудить все вопросы. Смоделировать возможные конфликтные ситуации
- Задать друг другу неудобные вопросы
- Записать договоренност
Давайте рассмотрим каждый из этих пунктов подробнее.
Время и место
Место для обсуждения нужно выбрать максимально удаленное от офиса – в противном случае вас постоянно будут отвлекать и не дадут погрузиться в обсуждение.
Что касается времени, то разговор о партнерском соглашении лучше планировать как можно раньше, зачастую, когда совместная деятельность уже начата, обсуждать условия партнерства некогда.
Конфликтные ситуации
Наиболее важное в обсуждении партнерских отношений – моделирование возможных конфликтных ситуаций и поиск максимально выгодных путей выхода из них.
Есть общеизвестное мнение о том, что пока нечего делить, не надо ничего подписывать. В действительности же все наоборот: когда делить нечего – это лучшее время, для обсуждения и фиксации договоренностей.
Неудобные вопросы
Обсуждать нужно наиболее болезненные вопросы. Чаще всего это вопросы, касающиеся денег, власти, полномочий и ответственности за ошибки.
Один из способов сделать обсуждение неудобных вопросов более простым – приглашение посредника. Это может быть переговорщик, юрист или любой другой незаинтересованный человек. Главное, чтобы в его незаинтересованности были уверены оба участника переговоров.
Вы также можете заранее составить список вопросов и передать их партнеру. У вас будет возможность подумать над ответами и избежать громких высказываний и излишней эмоциональности.
Финальный штрих
Когда вы обсудили все вопросы и прописали все на бумаге, остается финальных штрих – распечатать копии соглашения и подписать их. Подпись дисциплинирует, поэтому без нее точно не получится обойтись.
Обсуждать нужно наиболее болезненные вопросы. Чаще всего это вопросы, касающиеся денег, власти, полномочий и ответственности за ошибки.
Один из способов сделать обсуждение неудобных вопросов более простым – приглашение посредника. Это может быть переговорщик, юрист или любой другой незаинтересованный человек. Главное, чтобы в его незаинтересованности были уверены оба участника переговоров.
Вы также можете заранее составить список вопросов и передать их партнеру. У вас будет возможность подумать над ответами и избежать громких высказываний и излишней эмоциональности.
Финальный штрих
Когда вы обсудили все вопросы и прописали все на бумаге, остается финальных штрих – распечатать копии соглашения и подписать их. Подпись дисциплинирует, поэтому без нее точно не получится обойтись.
Петр Литвинов
Юрист LT-Consult